内江辞职以后能取公积金吗（辞职后能取出公积金吗）

本文目录一览：

• 1、离职可以马上取公积金吗?
• 2、辞职解除合同后可以自己提取住房公积金吗
• 3、离开企业可以取公积金吗
• 4、必须离职半年才能取公积金吗
• 5、离职半年以上可以全部提取住房公积金吗?
• 6、辞职后可以提取公积金吗?

离职可以马上取公积金吗?

1、法律分析：可以。住房公积金在辞职以后就可以马上提取， 但如果你是在月初或月中离职，上个月的公积金可能还没有转入个人账户，建议要等到每月20号以后去办理会比较好一些。具体申请需要的资料可参照当地的住房公积金管理中心。

2、【法律分析】：辞职了公积金是可以取出来的。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。

3、离职后公积金多久可以取出来员工基本上在办理完辞职手续以后就可以马上提取住房公积金，法律上并没有限定辞职多久才能提取公积金。可是，在用人单位工作这么长时间以来，员工应该知道每个月基本上到20号以后上个月的住房公积金才会转入账户中，因此，员工要自己把握提取公积金的时间。

4、法律分析：办完辞职手续后，公积金可以取出来。建议离职时，要办理离职手续，拿着公司开具的离职证明、社保手册、档案，然后到劳动局办理失业证，在到社保局办理个人社保转接，那么就可以个人缴纳社保。

5、离职后可以马上提取住房公积金。公积金辞职后随时可以取的，这是当事人的自由选择的权利，也可以选择不取出来。到了新的单位后，员工需要继续缴纳公积金继续的存储，但如果要把住房公积金取出来的，就需要办理一些提取手续。例如：公司所开具的离职证明等，且需要离职证明上盖有公章。

辞职解除合同后可以自己提取住房公积金吗

1、法律分析：辞职后住房公积金是可以取出来的，本市户口要辞职两年以后才可以，外地户口辞职就可以，带上身份证、解除劳动合同的证明、还有辞职时公司给你的公积金相关资料、特别需要是要让公司给你开具一份公积金提取证明，所以资料原件及复件各一份就可以啦，这样可以提取全部公积金的。

2、离职后，职工可以凭借解除劳动关系合同、失业证和身份证来办理住房公积金的提取手续。 辞职时的提取操作属于销户提取，意味着可以将公积金账户内的全部本息提取出来。

3、你好，你与单位解除劳动合同后，个人住房公积金是可以提取的。你离职后，公积金可以办理提取并销户。

离开企业可以取公积金吗

1、法律分析：辞职了公积金是可以取出来的。一般情况下，按规定，辞职当时，个人持身份证、住房公积金个人账户缴存卡、公证过的《解除劳动关系合同》向住房公积金管理中心申请办理账户封存，待找到新的工作单位后，账户转新单位续交。

2、法律分析：可以提取。公积金账户属于你个人的。公司倒闭与否和你的公积金没有任何关系。只要你在职期间企业有正常帮你缴纳公积金，你就可以到公积金中心办理提取。你是属于离职提取，需要有当时你离开企业的解除劳动关系证明，或者单位停缴公积金2年，自动封存其账户2年，即可提取。

3、住房公积金有个人账户，企业和个人缴纳的费用，将全部形成个人账户总额。辞职后只是停止了缴纳，但账户里的钱属于个人所有，只要符合公积金提取规定，可以依法办理提取。

必须离职半年才能取公积金吗

法律分析：离职要满半年才能取公积金。法律依据：《住房公积金管理条例》 第二十五条 职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。

法律分析：住房公积金离职后要封存半年以后才可以取，是为贯彻落实住房文件要求而进行调整的，旨在从源头上打击骗提和套取行为，防范化解住房公积金流动性风险，更好地保障住房公积金缴存职工刚性住房需求，促进住房公积金平稳健康发展。

律师解答 不是必须离职半年才能取公积金余额，一般满足提取条件的，离职一个月内就可以去取。 劳动者离职，属于下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：离休、退休的；完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；出境定居的。

离职后公积金账户必须是封存状态才能提取的，如果公司办事效率比较高的话，离职后只要携带手续齐全随时可以去取，但一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右就可以去提取公积金了。

有继承人或受遗赠人领取的；1 职工为农业户口或非本市户口并与所在单位终止劳动关系的。综上所述，离职后并非必须等待半年才能提取公积金，例外情况以及其他符合规定的情形均可申请提取。职工在申请提取前，应详细了解所在地区的住房公积金管理政策，确保自己符合提取条件，并准备好相应的证明材料。

离职半年以上可以全部提取住房公积金吗?

1、离职后可以全部取出住房公积金，职工可以携带解除劳动关系合同、有些地区还需一并携带失业证、身份证办理提取。部分地区对离职的提取具有时间限制：有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。

2、可以。与单位解除或终止劳动关系，职工账户封存满半年，且未在异地继续缴存住房公积金的，提供职工本人有效身份证件、单位出具的解除或终止劳动关系文书，可销户提取其住房公积金账户余额。辞职提取公积金注意事项辞职以后，住房公积金是否可以提取出来取决于你的户口所在地与住房公积金所在地是否一致。

3、离职半年后公积金不可以全额取出。离职半年后可以提取公积金，但是提取的金额不是全部金额，而是根据规定能够提取的部分。具体来说，离职半年后可以提取的公积金包括以下几部分：个人缴纳的部分。

4、法律分析：可以。职工与单位解除或终止劳动关系，职工账户封存满半年，且未在异地继续缴存住房公积金的，提供职工本人有效身份证件、单位出具的解除或终止劳动关系文书。可销户提取其住房公积金账户余额。

辞职后可以提取公积金吗?

1、【法律分析】：公积金辞职了可以取出来。职工离职后，可凭解除劳动关系合同、有些地区还需一并携带失业证、身份证办理提取。部分地区对辞职的提取有时间限制：有2年内不得提取，有2年为再就业才能提取等要求。

2、公积金辞职了能取出来。职工离职后可凭解除劳动关系证明、失业证、身份证办理提取公积金手续，部分地区对辞职后公积金的提取有时间限制：有2年内不得提取、2年未再就业才能提取等要求。没有在原单位上班了怎么提取住房公积金如果没找到新单位，公积金现在应该是处于封存状态。

3、【法律分析】：辞职了公积金是可以取出来的。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。